企业干部课题活动
【通用名称】
企业干部课题活动
【项目描述】
公司内部影响企业发展的质量成本效率交期方面的问题梳理出来,以干部领头,技术、品质、设备、生产等四方面骨干人员组成活动队,通过严格的课题管理和QC、精益六西格玛工具的应用分析根本原因并制定行之有效的对策,从而解决问题,理顺流程。
【项目特点】
顾问手把手指导,建立企业内部的课题机制,得到明显效益,需要6个月时间。
【推行效果】
生产目标量化,缩短生产周期
提高生产效率(设备利用率、人员利用率、少人化)
减少等待时间
缩短搬运距离
减少库存
提高产品合格率,提高准时率。
【适用企业】
适用于全部企业。
【合作流程】
如您确有合作意愿,我们将整个合作过程划分为7个步骤,分别为:
【实施周期】5-6个月
【推荐顾问】 深圳精一达企管资深团队顾问:咨询电话 0755-2899 9275
【成功案例】
案例1
**重工机械股份有限公司——课题活动
主题选定
(1)09年4月13日~4月21日,多个客户投诉5次包装数量短缺,均发生在整数包短缺,且几乎涉及了所有包装核数的员工。
(2)多个重点客户对包装数量短缺的问题抱怨较多,给公司造成了不良的影响。
(3)包装数量短缺的问题已经多次改善,但均不够彻底,亟待得到进一步改善。
实施对策:
1、原因:单元报废易出错
2、原因:数板员用电子称的报警功能边称板边核数,依靠电子秤报警功能发现数量短缺
3、原因: 因每天夜班清板,日班早上没有板件包装,而夜班人员超负荷工作,经常出错。
效果分析:
1.客户投诉次数:
2.客户投诉DPPM值: